Autoren-Archiv

13. Oktober 09

Das Seminar für neue Mitarbeiter – Ein Tag bei der WBS TRAINING AG

Das Kennenlernen eines neuen Arbeitsumfeldes, der Begegnung mit den neuen Kollegen, dem Vorgesetzten und das Eingliedern in bestehende Strukturen, ist eine Erfahrung die jeder früher oder später in seinen ersten Wochen am neuen Arbeitsplatz macht. Ob die Menschen Ihr mit Angst, Vorsicht oder voller Freude begegnen ist entscheidend für das eigene Wohlbefinden. Doch was kann der Arbeitgeber hier zu beitragen? Jede Menge, dass werden sie nach dem Lesen dieses Artikels feststellen.

Einige Tage ähneln sich, andere hingegen sind ganz besonders. Das Seminar für neue Mitarbeiter ist eines dieser, welches aus dem Rahmen fällt. Alle Neuzugänge bei der WBS TRAINING AG besuchen es innerhalb der ersten zwei Monate.

Man beginnt den Tag im Aparthotel und wird durch eine persönliche Rede von Herrn Kronbichler herzlich in der WBS TRAINING AG willkommen geheißen. Nach und nach stellen sich die einzelnen Produktbereiche persönlich oder via Skype den Teilnehmern vor. Nach mehreren Vorträgen und gesunden Pauseneinheiten bekomme ich ein Gefühl für das Leitbild der WBS TRAINING AG, dem Arbeitsklima und den Kollegen. Am Abend findet ein Essen mit anschließend ungezwungener Gruppenbildung statt. Viele Teilnehmer verarbeiten die Eindrücke gemeinsam mit einem guten Glas Wein, andere hingegen ziehen sich für den wohlverdienten Schlaf zurück.

Am nächsten Morgen geht es frisch und munter im Programm weiter, denn auch am zweiten Tag gibt es noch viel Interessantes zu erfahren. Neben fachlichen Vorträgen nimmt die kreative Komponente jedoch stets zu. Viele Teilnehmer haben durch die intensiven Einblicke ihre eigene Vision für die berufliche und auch private Zukunft entwickelt und bilden diese nun gemeinsam auf einer kleinen Leinwand ab.
Ich erhalte ein schönes Andenken für mein ganz privates Zuhause.

Die Agenda ließ im Vorfeld die eine oder andere Frage offen. Umso erstaunlicher war die Umsetzung zu: Vision einverleiben. Kurz vor Beendigung des zweiten und letzten Tages erfuhr der Teilnehmer die Antwort. Das WBS TRAINING AG Visionsbild, abgebildet auf einer schmackhaften Sahnetorte zum gemeinsamen Verzehr, war die Lösung des Rätsels.

Abgerundet wurden die Tage mit dem Entsenden des Wunschballons. Ein Meer aus vielen blauen Ballons am Himmel prägte de Köpenicker Landschaft. Meiner blieb zwischen einigen Ästen hängen. Was das für mich heißen mag, wird sich wohl noch herausstellen. Fakt ist jedoch, dass das Seminar für neue Mitarbeiter zu einem gelungen Einstieg in die WBS TRAINING AG Welt verhilft und ein Beispiel für einen positiven Arbeitgeberbeitrag ist.

Weitere lesenwerte Artikel zum Thema Onboarding:
Dieter Josten – OnBoarding – behandeln Sie neue Mitarbeiter wie VIP‘s? – Teil 1
Dieter Josten – OnBoarding – behandeln Sie neue Mitarbeiter wie VIP’s? – Teil 2
Regina Schlager – Neue Mitarbeiter einführen im Enterprise 2.0

Nelli Maria Tzika
Nelli Maria Tzika Referentin Marketing/ PR
E-Mail an diesen Autor  |  Alle Beiträge von