Bildungsgutschein.

Der Bildungsgutschein ist ein Gutschein von der Agentur für Arbeit. Damit du ihn erhältst, musst du bestimmte Voraussetzungen erfüllen. Wenn du den Bildungsgutschein bei einem anerkannten Bildungsanbieter wie WBS TRAINING einlöst, bekommst du deine Weiterbildung komplett finanziert.

Solltest du nach deiner ersten geförderten Weiterbildung weitere Kurse benötigen, um eine Arbeitslosigkeit abzuwenden oder zu beenden, kannst du nach eingehender Prüfung und ohne Wartezeit einen zweiten und sogar einen dritten Bildungsgutschein erhalten.

Klar – manchmal kann es passieren, dass der eigene Job quasi über Nacht akut bedroht ist. Meist handelt es sich aber um eine langfristige Entwicklung. Beobachte deine Branche und das Unternehmen, in dem du angestellt bist und beantworte dir folgende Fragen:

• Ist meine Branche durch Entwicklungen wie z. B. die Digitalisierung oder Künstliche Intelligenz (KI) besonders bedroht?
• Kann mein Job künftig durch digitale oder automatisierte Prozesse ersetzt oder verdrängt werden?
• Wird meine Tätigkeit auch in absehbarer Zeit noch nachgefragt oder sollte ich neue Kompetenzen erwerben?

Unser Tipp: Warte mit der Suche nach den Antworten nicht zu lang und kümmere dich rechtzeitig um die Weiterentwicklung deiner beruflichen Perspektiven.

Dein Bildungsgutschein ist ab dem Zeitpunkt der Bewilligung für drei Monate gültig und kann auf eine bestimmte Region beschränkt sein (je nachdem, bei welcher Agentur für Arbeit du ihn beantragt hast). Das heißt, dass du den Bildungsgutschein innerhalb der drei Monate einlösen und mit der Weiterbildung oder der Umschulung beginnen musst. Geschieht dies nicht, verfällt der Gutschein und damit auch die Förderung.

Unser Tipp: Mache sofort einen Termin mit einer Weiterbildungsanbieter:in wie der WBS TRAINING aus, sobald du deinen Bildungsgutschein erhalten hast. Das dauert nur fünf Minuten und ist ganz einfach über den folgenden Link möglich: Zur Weiterbildungsberatung
Somit gehst du ganz sicher, dass dein Bildungsgutschein rechtzeitig eingelöst wird.

Bevor über deinen Antrag auf einen Bildungsgutschein entschieden wird, wirst du zu einem Beratungsgespräch bei der Agentur für Arbeit eingeladen. Dort besprichst du gemeinsam mit den zuständigen Sachbearbeiter:innen deinen möglichen Anspruch auf den Bildungsgutschein. Gehe nicht unvorbereitet in das Gespräch. Es ist wichtig, dass du plausibel darlegen kannst, wie genau die Weiterbildung oder Umschulung zu deinem bisherigen Berufsweg bzw. Studienabschluss passt.

Diese Fragen helfen dir, eine klare Argumentationslinie zu entwickeln:

• Welches konkrete Berufsziel strebst du an?
• Wie trägt die Weiterbildung zur Erhöhung der Jobchancen bei? Zeige auf, wie die jeweiligen Kursinhalte zum Erreichen deiner konkreten beruflichen Ziele beitragen.
• Wie passen die Weiterbildung und das Berufsziel zu deinen bisherigen Berufserfahrungen?
• Wie viele Weiterbildungsteilnehmer:innen haben bereits Arbeit gefunden?
• Wird die Jobsuche von der gewählten Bildungsträger:in aktiv unterstützt?
• Welche Perspektiven ergeben sich für dich durch die Weiterbildung bzw. Umschulung?

Gerne helfen wir dir bei der Beantwortung der Fragen und Vorbereitung für dein Beratungsgespräch bei der Agentur für Arbeit. Lasse dich dazu kostenlos von uns beraten.

Der Bildungsgutschein ist im Sozialgesetzbuch als sogenannte „Kann-Leistung“ definiert. Es besteht also kein gesetzlicher Anspruch auf eine Ausstellung, welche an die folgenden Voraussetzungen gebunden ist:

• Du bist Empfänger:innen von Arbeitslosengeld I oder Bürgergeld (früher Hartz IV).
• Du befindest dich in einer Beschäftigung in Kurzarbeit.
• Du bist arbeitslos und hasst eine abgeschlossene Berufsausbildung oder 3 Jahren Berufserfahrung.
• Du bist arbeitssuchend oder Arbeitnehmer:in, der die Kündigung droht. 
• Du befindest dich in einem befristeten Beschäftigungsverhältnis und dein Arbeitsvertrag läuft bald aus.

Solltest du die Voraussetzungen für einen Bildungsgutschein nicht erfüllen, kann dieser von deiner zuständigen Sachbearbeiter:in bei der Agentur für Arbeit abgelehnt werden. Wird dein Antrag auf einen Bildungsgutschein abgelehnt, werden dir selbstverständlich die Gründe für die Ablehnung genannt. Anschließend hast du vier Wochen Zeit, um diese Entscheidung anzufechten.

Grundsätzlich ist das möglich. Du musst plausibel darlegen, warum die von dir gewählte Weiterbildung die Chancen auf den Quereinstieg erhöht. Zudem solltest du verdeutlichen, welche Erfahrungen du aus deinem bisherigen Berufsweg in das neue Arbeitsumfeld mitnehmen kannst und warum es zu dir passt. Hier kannst du auch Soft Skills anbringen, die zu deinem angestrebten Arbeitsfeld passen.

Deinen Bildungsgutschein kannst du bei allen AZAV-zertifizierten Bildungsträger:innen einlösen – zum Beispiel bei WBS TRAINING. Mit 280 Standorten in ganz Deutschland sowie bundesweiten Live-Online- und Hybridangeboten kannst du deine Weiterbildung ortsunabhängig starten – auch dann, wenn kein Standort direkt in deiner Nähe ist.

Unsere Bildungsberater:innen unterstützen dich persönlich dabei, den passenden Kurs zu finden und deinen Bildungsgutschein schnell und unkompliziert einzulösen. Wichtig ist nur, dass der Kurs für deine Region zugelassen ist und innerhalb der Gültigkeitsdauer von drei Monaten startet.

Mit dem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters kannst du eine Vielzahl an Weiterbildungen und Umschulungen fördern lassen. Voraussetzung ist, dass die Maßnahme deine Jobchancen verbessert oder hilft, Arbeitslosigkeit zu vermeiden.

Bei WBS TRAINING sind zahlreiche Kurse förderfähig – unter anderem in den Bereichen:

• Buchhaltung und Rechnungswesen
• IT, Software und Digitalisierung
• Kaufmännische Berufe und Management
• Gesundheit, Pflege und Soziales
• Technik, Handwerk und Industrie
• SAP®, Projektmanagement, Marketing und HR

Alle förderfähigen Kurse sind AZAV-zertifiziert und erfüllen die Anforderungen der Agentur für Arbeit. Welche Weiterbildung für dich konkret infrage kommt, klärst du im Beratungsgespräch. Wir unterstützen dich dabei gerne und helfen dir, den passenden Kurs für deine beruflichen Ziele auszuwählen.