WBS-Stellenmarktanalyse 2008 zeigt aktuelle Entwicklungen im Arbeitsmarkt
Über 130.000 Stellenanzeigen nach Anforderungen, Branchen und Funktionen ausgewertet

Berlin, 10. Juni 2008 -  Für Weiterbildungsanbieter ist die kontinuierliche Beobachtung des Stellenmarktes eine wichtige Maßnahme zur Qualitätssicherung. Damit wird gewährleistet, dass die angebotenen Qualifizierungen den Anforderungen des Arbeitsmarktes entsprechen.

Welche Stellen sind derzeit besonders nachgefragt? Lassen sich Trends in den einzelnen Branchen erkennen? Boomt der SAP-Jobmarkt überall in Deutschland oder bestehen regionale Unterschiede?

Die WBS-Stellenmarktanalyse 2008 gibt auf nunmehr 48 Seiten Antworten auf diese und viele andere Fragen. Die Datengrundlage ist dabei weniger als sechs Wochen alt und damit höchst aktuell!

Zur Methodik: Die WBS Stellenmarktanalyse vergleicht Stellenangebote aus dem ersten Quartal 2008 mit Angeboten aus dem gleichen Zeitraum im Vorjahr und macht damit die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sichtbar. Zur Analyse werden Stellenangebote aus den 40 wichtigsten Printmedien in Deutschland herangezogen. Die Angebote sind nach geforderten Ausbildungen, Anzahl der Stellenangebote je Branche und den angebotenen Funktionen im Unternehmen ausgewertet. Außerdem werden die Stellenangebote für IT-Spezialisten im Detail dargestellt.

Erstmals enthält die WBS-Stellenmarktanalyse zusätzlich eine Auswertung auf regionaler Ebene und eine Übersicht zu den Besonderheiten in den einzelnen Bundesländern. Damit werden regionale Aspekte des Arbeitsmarktes explizit analysiert und ermöglichen eine fundierte Auskunft über Branchentrends in den Regionen.

Die WBS TRAINING AG ist seit fast 30 Jahren im Weiterbildungs- und Trainingsmarkt aktiv. Das deutschlandweite Netz mit Privat- und Firmenkunden wird von rund 220 Mitarbeiter/innen betreut. Die Geschäftsbereiche der WBS TRAINING AG setzen sich aus folgenden Einheiten zusammen: Firmenseminare und Beratung, geförderte berufliche Bildung, offene Seminare in der WBS Akademie sowie SAP- und IT-Training. Die WBS TRAINING AG steht für ein breites Lernangebot und bietet ein umfassendes methodisches Spektrum wie Präsenztraining, maßgeschneiderte Lernmedien oder Blended Learning mit einer eigenen Lernplattform dem „WBS e-Campus“ an. Die WBS TRAINING AG und ihre Angebote sind nach der AZWV von der DQS zertifiziert.

Kontakt

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www.wbstraining.de

Die Stellenmarktanalyse 2008 können Sie hier downloaden.