Dieses Kursangebot läuft letztmalig am 07.05.2025 mit SAP® ERP 6.0 EhP5 im Überblick - Personalverwaltung und -abrechnung "HCM"!
Einführung in unser Online-Lernformat (1 Tag)
Personalmanagement (30 Tage)
- Grundlagen, Ziele und Aufgaben
- Personalplanung, Personalmarketing und -recruiting, Personalauswahl und -entwicklung, Personaleinsatz
- Kommunikation und Konfliktmanagement
- Personalführung, Entgelt und Vergütung
Arbeits- und Sozialversicherungsrecht (30 Tage)
- Grundlagen Arbeitsrecht,
- Anbahnung, Abschluss und Form des Arbeitsvertrages
- Inhalt des Arbeitsvertrages und rechtssichere Gestaltung des Arbeitsverhältnisses
- Beendigung des Arbeitsverhältnisses und nachwirkende Rechte und Pflichten
- Kollektivarbeitsrecht, Tarifrecht und Arbeitskampfrecht, Sozialversicherungsrecht und betriebliches Sozialwesen
Lohn- und Gehaltsabrechnung (30 Tage)
- Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Grundlagen, Entlohnung, Zulagen, Monatsabrechnung
- Besondere Abrechnungsgruppen und Lohnbestandteile
- Pauschalversteuerung, Nachzahlung, Lohnrückforderung, Abfindung
- Sozialzeiten, Teillohnzahlungszeiträume, Sonderzahlungen, Reisekosten, Betriebliche Altersversorgung
- Lohn- und Gehaltsabrechnung in Bezug auf Jahresabschlüsse
- Praxisrelevante Übung
EDV-gestützte Lohn- und Gehaltsabrechnung (30 Tage)
- Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Lexware
- Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV
SAP® ERP 6.0 EhP5 im Überblick - Personalverwaltung und -abrechnung "HCM" (30 Tage)
- Überblick Geschäftsprozesse SAP® HCM
- Personalabrechnung und Zertifizierung Foundation
Praxiswerkstatt Lohnbuchhaltung mit DATEV-Zertifikat (30 Tage)
- Kennenlernen des Unternehmens/des Mandanten und Organisatorisches
- Datenerfassung, -bearbeitung und Monatsabrechnung Mai bis September sowie Oktober bis April des Folgejahres, Arbeiten bei Ein- und Austritt von Arbeitnehmenden, Besondere Lohnbestandteile abrechnen, Monatsabschluss und Erstellung der Auswertungen, Schlussbesprechungen/Nacharbeiten, Durchführung der Jahresabschlussarbeiten, Firmenstammdatenpflege nach Jahreswechsel, Bearbeitung und Erfassung verschiedener Personal- und Abrechnungsvorfälle,
- Themenspezifische Fachgruppenarbeiten, Feedback-Gespräche
- Online-Prüfung DATEV-Zertifikat Anwender Lohn und Gehalt