KEC hat gezeigt, wie es gehen kann: Gemeinsam mit WBS TRAINING wurde eine maßgeschneiderte Lösung entwickelt, die sowohl die Bedürfnisse des Unternehmens als auch die individuellen Lernwege der Mitarbeitenden in den Fokus nahm.
Zwei gezielte Standardkurse vermittelten in kleinen Gruppen (maximal 6 Personen) die Grundlagen sowie die praktische Anwendung von CAD 2D/3D – mit Fokus auf AutoDesk Revit. Dabei setzte KEC auf eine intensive Vollzeitschulung über acht Wochen – effizient, praxisnah und direkt auf neue Projekte ausgelegt.
Und: Der reguläre Projektbetrieb blieb nicht auf der Strecke. Die Kurse wurden so terminiert, dass sie sich nahtlos in den Arbeitsalltag integrieren ließen – ein echtes Plus für alle Beteiligten.
